Blues和朋友们扯扯蛋，聊职场，聊人生，聊快乐，聊郁闷……在深夜用真诚的声音讲述真实的故事，共享人生百味。
Language
🇨🇳
Publishing Since
4/18/2024
Email Addresses
1 available
Phone Numbers
0 available
June 16, 2024
<p>Blues和东骏，两个曾经做过产品经理，有过创业经历的男人，一起聊关于父亲和育儿的话题，中年人，无论男女，诸多不易，或许大家会感同身受。</p><p>01:09 Blues: 我们今天的话题呢，分成以下几个部分，第一部分，我们先各自聊一下童年时期父亲对我们的影响和我们对父亲的一个回忆；第二部分，会聊一下自己成为父亲之后的一些感受，第三部分，会就着职业发展，创业和家庭，谈平衡；第4部分，是关于育儿方面的一些理念和自己实际上怎么操作的；最后一部分谈谈自己对小孩未来成长的一些期望。</p><p>05:09 Blues: 我今年48岁，父亲是在我13岁那一年去世，已经过去了35年，父亲节对我来讲是蛮特别的，比较难过的一个节日。</p><p>02:50 东骏：我（对父亲）印象最深刻的是一个大概有十万左右这样的一个非常大的车，然后他因为那段时间比较特殊，没有找到工人，所以他自己花了几天几夜，自己完全把这个水果啊，从这种大挂车上卸下来，然后放到自己的这个货车上，再拉到那个冷库里，所以我印象最深的就是一个非常能吃苦的人。然后同时呢，也是很有理想的人，我爸跟我说过，等他以后退休了，他就开一个摩托车去，环游中国。</p><p>10:51 Blues: 小孩对金钱的态度也也我觉得也是如此吧，当你的父亲对你比较大方的时候，你可能对你的朋友也会如此。</p><p>17:37 Blues:不要去问小孩你想吃什么，你喜欢什么，因为他们接触东西太少了，还没有到喜欢的地步，仅仅到了一个需要去更多探索的时候，所以你一旦去问他，就是你害了他。</p><p>18:11 Blues: 这个世界太大了，你不要问他你想去哪里啊，你带他去就可以了，他怎么知道有个纽约啊，他怎么知道有一个什么婆罗洲啊。</p><p>18:40 Blues: 因为父母有时候就会成为孩子的一个局限，因为你的认知有可能就限制了他的认知的发展。</p><p>19:14 Blues: 喜怒哀乐对于小孩来说，作为父母来，都有义务去让他感知一下。</p><p>19:37 Blues: 对自己的情绪，如果父母对自己的情绪很难去控制，小孩他也他同样的也会很难的去控制啊，这个控制并不是说憋着哈，而是说让他去识别这种情绪。</p><p>20:37 Blues: 用动画的形式来展示人的情绪，很多小人在头脑里面，有管快乐的，有管抑郁的，有管难受的，形象生动了的方式，让小孩可能会意识到一个情绪的变化，这个电影我也让小孩也看过几次哈，都蛮有意思的，可以去去看看啊（头脑特工队）。</p><p>02:50 东骏： 我觉得很多成年人都不会，就是很多成年人都不知道自己的情绪是什么样子。</p><p>23:29 东骏：当不舒服的时候，我就会，我有一个表格，我有一个飞书一个表格，一个一个问题来问自己，啊，是不是现在身体不舒服，哪地方不舒服啊，是不是有很很难判断的事情，让你有情绪，或者怎么回事了。</p><p>26:38 Blues: 抑郁过啊，我也得过甲亢啊，这个东西其实对我打击是非常大的啊，但是我当时真的不太会表达，所有的一切都憋着了。</p><p>28:10 Blues: 人性其实刚一开始真的是任性的，就是很难去理解他人的啊。</p><p>29:51 Blues: 随着社会发展，男女分工，已经没有那么明显了，并不意味着谁一定要养家，谁一定要带娃，这是一个互相协商的一个结果吧。</p><p>32:08 东骏：我感觉有时候也刚好我创业才我才能有这么多时间，就是很临时时的时间，比如说小朋友，小朋友刚出生的时候，然后还要出生之后生住院嘛，然后后来好了，好了之后呢，你要打疫苗啊，就是很多阶段性节点的事情啊，如果我在公司里工作，可能请假，没办法请假，对我现在的话，我就可以随时去啊。</p><p>49:35 Blues: 真的好难有个人的时间，以往就是想有自己的一些时间呢，就等老婆孩子睡了之后，我就在那个晚上11点钟之后是自己的时间。</p><p>51:36 Blues: 为什么说有的男人，下班之后开车回到家，要在地库歇一会儿啊，抽根烟或者是静一静，也就是说时间被外界占满了，很难有自己独享的一段时间，因此就想在进入家门之前，给自己十几分钟的一段独处的一个时间。</p><p>52:09 Blues: 真的很难的，这其实不光是男人，女人也依然如此啊。你想想看，当个妈妈还不是这样嘛，如果也是在职场，也得去上班，也得回家带娃啊，所以有成年人吧，不管男的女的哈，想有自己的个人时间就看自己怎么去安排了，又要照顾老人，又要照顾小孩啊，又要彼此的陪伴，那么自己的独处就需要自己去找到中间的一个机会。</p><p>56:11 Blues: 衰老就是慢性病，是致死的，是会让你死掉的一种病，只是它发展比较慢，慢到你觉得他不是病，但我觉得老就是病，老了就是病了，因为身体机能下降了，不行了。</p><p>59:13 Blues: 作为父亲能够让自己保持身体健康，其实对自己的儿女也是一种福报哈，就是父母身体健康，对子女就是一种福报。</p><p>1:01:55 Blues: 我现在感受到随着人工智能时代的到来和发展，很多时候大学学的那些知识其实已经不太重要了，因为社会的发展，这个知识的获取从以往的校园图书馆已经扩大到方方面面，尤其是现在AIGC给我们带来很大的帮助。</p><p>1:12:56 东骏：我对他没有要求，不一定要求考什么大学，但是会给你讲这个社会的现实是什么样子的啊，这样他自己就会推算自己应该做什么事情，其实我觉得这是一个更高的维度，因为你经历过了，然后你你才都知道，如果像我小时候，我父母其实也是做不到的。</p>
June 5, 2024
<p>今晚的话题，放在传统眼光中是有一些敏感的，能在播客里面大方的探讨，是一种社会文明的进步。</p><p>主持人：琉森，35岁却退休600多天的前产品经理，已婚潮汕妹子，一直想要一个女儿却担心这个世界对她太苛刻。于是最近总是在思考如何让这个世界变得对女性更友好一些。</p><p>嘉宾一：0OPSMICHELLE~，大二在读的心理学专业本科生，经常对生活中来自各方的规训感到厌烦。从小到大被教育太过于任性和脾气太暴躁，但发现同样的行为和情绪在男性身上并不会遭致同样的规训。</p><p>嘉宾二：老莫，一个工程师。以前觉得30岁很远，计划要在30岁前完成结婚生子买房定居的人生计划，但是过了30以后没有一项达成，仍然很享受现在的生活状态。成长是一件很棒的事情，可以勇敢地大声地表达自己，可以在有限的时间里找到自己无限的可能。</p><p>嘉宾三：Blues，男性，已婚，两位男孩的爸爸，职业是产品经理，从用户需求、产品设计、商业等方面探讨女性产品体验问题。</p><blockquote><strong>播客内容摘录</strong></blockquote><p>00:55 Blues: 在男女生活当中用到的避孕套，这些产品的体验和价格都很难让多数人满意，但它又很难去优化改进，背后原因是复杂的。</p><p>02:03 Blues：有性经验的人都很清楚，在那个（激情）状态下，什么001、002没有什么差别，但是商业上有巨大差异。</p><p>08:08 琉森：女性的卫生巾它的分类有护垫，有夜用，有日用，那护垫呢，经常设计出来的产品注重就是防止内裤被弄脏。然后。被设计的又又短又窄，实际上并不能够承载承载它，夜用版的它那种卫生巾呢，它的后翼又非常的窄，而且它的卫生巾越长，它的价格越贵。</p><p>10:16 老莫：好像你脱了内衣之后，你才能以一种比较舒适的姿适在家里面去就放松。对，就是媛姐说这个东西我就是特别有感触，就是我也我理解，就是可能很多女生都会有这种经历，就是回家的第一件事情就是解开内衣，就是好像你脱了内衣之后，你才能以一种比较舒适的姿适在家里面去就放松。</p><p>10:34 老莫：我记得很很早之前吧，就是上初中的时候，我就想要找那种没有钢圈的内衣去穿，但那个时候好像没有什么专门的品牌是去做这个品类的，有的话可能就是那种是给女性哺乳期以后用的那种款式，就是没有年轻女性，或者是说刚刚发育的那种女孩子的这种款式，至少是20年前或者是10年前，市面上的大部分的内衣都是带钢圈的，然后如果你是小熊，就像刚才嗯，你有提到过的，就是可能你买到的就是那种比较厚的垫子的内衣，以便他看起来就是胸型饱满，所以我从成长的过程中，有很长一段时间就是我穿的是那种。很很小的那种背心或者是运动内衣，就好像大家会认为女生是不是运动的时候才会希望内衣是舒适且放松的状态。</p><p>12:20 0OPSMICHELLE：刚刚提到的那些内衣，其实最主要的作用，它其实就是应该是舒服。但是很多他们给到的标签属于是大胸显小，或者是小胸显大，就就是这也算算能算是一个功能嘛，它完全就是它要不然就是放大女性特征，它要不然就是压抑女性特征，所以给我来讲，它就是完全就是在冲着美观，然后然后去做这样的一个产品，它没有任何的实用主义在里头了，</p><p>12:58 0OPSMICHELLE：我觉得其实不止内衣，包括内裤，就男生他们就可以大大方方穿那种四角内内裤，女生呢，就是什么啊蕾丝，然后呃，各种各样就是花里胡哨的，就是没有什么用的东西，然后他要不然就是磨磨大腿内侧的肉，要然就是你坐着不舒服，要不然就是个就就是我们的钱就是都花在哪儿了。</p><p>13:26 OPSMICHELLE：我觉得这是一个非常荒唐的事情，但是因为我们平常去买东西的时候，并不会去搜，就是当然不会去搜，就是男生他们穿什么东西，所以对我来讲就是这是一个非常新的发现，然后直到最近就是我有些朋友他们开始喜欢穿男装，然后就是又舒适性价比又高呢。</p><p>14:20 OPSMICHELLE：刚才老莫提到的UBS，他真的是舒适内衣的开创者，但是他一件哇，就要卖一百两百块钱，就那两片布料，虽然他说有科技哈，但是我觉得说它既然是一个快消品的话，它其实它定价是有问题的。</p><p>16:21 琉森：其实这些问题我们从20多年前是多年前其实都一直都是有感受的，但是呢，就发现他其实没有太多的机会，或者说太多的，时机去在桌面上谈，就是我们跟可能就是比较关系比较亲密的几个闺蜜之间，我们会吐槽一下，但是我们不会拿到桌面上去说这个不舒服，这个需要改变，这这到底是为什么呢？</p><p>16:50 琉森： 其实就是一直给女性灌输啊，谈论这些事情，它本质上是羞耻的一种一种概念，其实包括啊，你刚刚提到就是啊，卫生巾就是这个。这个它它的它的设计其实很有问题，他们很多广告就是我一直不理解的是他们拿的那个去模拟，模拟那个精血，它用的是蓝色的液体，我就觉得很奇怪，就是。但其实之前一直没有察觉出来它有没有任何问题，就哦，为什么要用蓝色的液体去模拟呢？</p><p>17:37 琉森：蓝色，它那个蓝色首先让人想到的就是概念，就是可能是清洁啊，但是这个。概念就会让我有一种他是觉得经血比较肮脏的感觉嘛，就所以就就是会觉得其实日常生活当中告诉我们这种月经羞耻啊，然后包括谈论一些呃，性玩具啊，或者是刚刚一些啊，可能可能性生活方面或者是生产方面的那些事情都是一种羞耻，他是拿不上台面上来讲的一些事情，所以自然而然，如果说我们不去思考的话，那我们也不会去做一些事情去啊。</p><p>27:54 OPSMICHELLE：最简单的其实就是避孕套，它既可以防范就是呃不必要的怀孕，然后也可以防止，就是保护我们不要感染到任何的性病，这是一个实用主义拉满的一个东西。</p><p>28:45 琉森：说到带套这件事情啊，就避孕套能进化到超薄，就刚001就能够达到是001是0.1mm吗？还是什么，反正就是一个非常薄的，然后能让你有一种裸感的体验，我就在想说，我天呐，为了男性性的性体验真的很努力哦。</p><p>33:40 琉森：我有听过类似的一些传统啊，就是说女性的内裤不能挂在男性能看到的地方，男性一旦看到的话，就影响他的视野，影响他的气运。</p><p>40:18 Blues：钻石，大家认为一颗钻石真的能够值那么多钱吗？</p><p>40:39 Blues：钻石的商家对人群、结婚人群的一种规训，他就用这种理念去让他获取更高的利润，因为这个钻石其实是被垄断的。是被一个商家垄断的，那么他提出了钻石恒久远，一颗永流传的一个广告语，那么钻石定价权一直在他们那边。</p><p>48:08 琉森：体检中心他的妇科医生，他的操作手法是非常粗暴的，因为他一天都要流水线做很多个，然后就会非常粗粗鲁，然后直接，然后甚至还会跟你讲说矫情什么，你不是呃有性生活吗？为什么还会觉得痛。</p><p>54:58 老莫：我们要么就是我们发起一些提案，就是说要改善，就是一定要有一个群体去做这样的发声，如果只是在网上去做一些呃讨论或者声讨的话，可能在我们现在这个环境确实是会比较困难一些，但是我觉得至少。从长期的发展来说，就是被听到跟愿意大声去表达是一件好的事情。</p><p>1:01:24 Blues：现在社会已经进步了，我们可以看到那个叫大家以前提到的那种并不舒适的那种内衣嘛，但男性就很舒适，为什么呢？因为很多时候男性的性感不用用去用内衣来装饰。</p><p>1:04:36 Blues：今天晚上这个话题其实也是一种文明和社会的进步吧，因为我们一起在聊以前的人看起来很敏感的话题，什么内衣啊，什么环啊，什么卫生巾啊，以前真的这个是不会出现在广播，是不会出现在广播里面的，现在我们可以比较轻松自如的去聊这个话题，而不会感觉到什么羞耻啊，它就是一个比较正常的聊天，这就是一种文明和进步。</p><p>1:05:08 琉森：我今晚觉得最大的收获就说我从男性角度收获到了原来2001跟003的体验并没有什么区别。</p><p>1:13:10 琉森：用行动说话，不要害怕去表达自己的感受。</p><p>===================</p><p>如果你有什么想聊的话题，欢迎参与我们的播客微信群，一起聊播客。</p><p>进播客群，请加 Blues的微信：blueslan2009，注明：一起聊播客。</p>
May 28, 2024
<p>Blues 和小遇、小咩聊她们的职场故事，各种酸甜苦辣，值得听众一起品味人生。</p><p>00:17 Blues：Blues工作了 25 年，小遇工作了14年，小咩工作了5年，差不多就间隔了10年，刚好是三个年代，不同的人在不同的时期经历的职场的故事，在职场中我们遇到过什么样的人，经历过什么事，有过什么样的收获，踩过什么样的坑啊，今天晚上就分享给大家。</p><p>01:02 小遇：我一直都在智能家居跟人工智能这个行业做了产品经理，一路也是快接近做到了VP的这样子的一个职位。</p><p>01:57 小咩：本科学的是心理学， 2019年本科毕业的，毕业了之后呢，不想从事心理学的科研，或者说这个心理咨询相关的，当时是想说转去商业分析，数据分析当时还比较火，转去读了一个研，出来之后，机缘巧合投到了一个数据产品经理这样的一个岗，原本也是对产品经理有一些向往，好像结合数据是一个比较新兴的，可能跟我过往经历也比较好结合的方向，于是就进了数据产品的这样的一个坑。做了几年的数据产品之后呢，经历了一轮这个裁员，然后当时其实非常的快乐，因为觉得终于不用上班了，然后就出去玩了两三个月吧。</p><p>05:40 小遇：我那时候是比较幸运的，误打误撞进了一个互联网企业，很早期的做项目的，我是前台进去的，结果第二天就莫名其妙我变成了产品专员。</p><p>09:25 小遇：如果你不得不要去进一个小公司，切记要保护好自己。</p><p>11:28 小遇：我从小到大都是靠自己打工挣钱，然后读的书，所以说我基本上是没有人兜底的，我那时候就特别困难，我记得手上一天我只能花10块钱，在深圳。</p><p>21:50 小遇：被合并的小公司一定会受到挤压，包括我们自己的那个老板、CEO，肯定会有权力的斗争。</p><p>24:30 小遇：我确实是一个没有什么梦想跟人生规划的，我这种一个农村出来的女孩子，靠自己的一腔热血，走到现在确实很了不起，但是我觉得可能是因为我一直都做的一些事情还是比较利他的。</p><p>28:42 小遇： 因为我既然要在这个行业扎根，那我就找到这个行业最厉害的人。</p><p>29:29 小遇：虽然我没跟你交流，但是我直觉觉就觉得你能跟我聊天，平等的聊天。</p><p>29:57 小遇：我没有像像小咩一样，有非常完整的，像世俗的说的啊，我要有人生计划，有人生梦想，什么结婚啊，然后或者是在哪一年做什么事，我没有，我只有一个大概的框架，然后当我遇到事情的时候，我就是，我就会解决不了的时候，我就是，我就找找救兵。</p><p>32:50 Blues：不管是多高的位置，回到家里就是妻子的老公，是妈的儿子啊，是爸爸的儿子，是小孩的父亲，这种角色都是相通的，只不过说你在公司有可能你是个总裁，那么你就具有总裁的权利。</p><p>34:12 Blues：人生的道路很长啊，世界也很大，我们总能找到自己想去的地方和想遇见的人。</p><p>34:49 小咩：然后我在小的时候，可能初中的时候，初高中的时候，我就其实非常羡慕那些啊，一些什么这种名人啊，他们有有比较高的成就，那些人，他们好像在自己18岁的时候就知道自己要做什么了，我当时就跟我妈妈说，我好羡慕，我觉得人就应该这个样子，那我现在不知道，我好焦虑，我好着急，然后我前一阵子呢，发了一条朋友圈，我就是说啊，我我18岁的时候好像觉得不知道自己该做什么，很羡慕那些人，但是我现在发现我28岁了，知道了，也很棒呀，也不晚呀。</p><p>37:57 小咩：大学的时候上过一次的职业规生涯规划课。已经不太记得干了什么了，然后我在啊，上一次被裁员的时候，我是，我不是出去玩儿了嘛，我当时其实就已经在纠结说未来的下一步要怎么走了，我当时想到了。一条路是去做职业规划师。</p><p>40:03 小咩：仲裁的人太多了，实在是排的朝阳法院排不了。</p><p>40:24 小咩：想做出理想的产品，想去改变一部分的世界这件事儿和实际的这个在商业世界中能拿到回款，它的差距还是蛮大的，然后我们作为如果作为一个打工人，特别是就不管是不是一个打工人，反正我们现在这种，嗯，比较小的角色，又不是资本，我们是需要活下去的，那其实最重要的还是要看这个钱能不能到位。</p><p>41:41 小咩： 其实他就是在一个公司里面打工，那打工最重要的事情其实就是让你的老板满意，第一我坐在那里，从早做到晚，做够时间，第二我让我的老板开心，我让我的老板有东西，给他的老板汇报。我觉得满足这两个条件就OK，我就能拿到钱。打工的逻辑，我的理解是这个样子的，所以我就觉得，嗯，好像不太想再玩这个游戏了。</p><p>43:07 小咩：最后那段时间呢，他就产生了一些战队，所以我当时就非常搞笑的是在于说我明明是一个应届生，也没干一两年的这么一个状态，然后呢，就会有两拨领导，带着他们的小弟来在这儿争抢我。</p><p>1:07:24 Blues：个人的成长过程当中，好好的去发现一下，找到这样的一个人生的导师，可能不止一位，有可能他年龄还比你小，那么都是有可能的。</p><p>1:12:34 小咩：我就是那个一身反骨。</p><p>1:12:37 小遇：我也反骨，我就是射手座，一身反骨。</p><p>1:17:20 Blues: 有些事情你要去参与，参与了就有新的可能，新的发生，你要不去做，可能，就不会有什么可能。</p><p>1:20:04 小遇：抑郁症躯体化，然后整一年都是封闭的。</p><p>1:20:44 小遇：就是我已经开始慢的走出了那种不想跟别人交流，然后然后最后机，然后别人肯定了我，然后慢慢的又开始打开更大的一个圈层的自己，然后现在到了播客。虽然说,我也没有觉得现在因为这种打开，然后有直接的那种所谓的收益什么啊，但是,我觉得这种这种自信起来了，就是我找回了曾经那种我敢说我敢做，然后并且就觉得我还不错的那种状态。</p><ul> <li><strong>小咩的微信公众号：成小咩</strong></li></ul><figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FgUHwWvz7CHa9JDKd-BtD4fxC1E5.png"/></figure><h2><strong>Blues的微信公众号：BLUES</strong></h2><figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FkFay5Z6gliJmw6IWQvmaXxNq7Tc.png"/></figure><p>BLUES，有20多年丰富的职场经历，历经连续创业、历任腾讯高级产品经理、YY语音高级经理、迅雷产品总监等职位。目前致力于“教育+科技”产品创造，深圳梅沙科技创始合伙人。公众号800多篇文章写互联网产品经理职业发展，企业管理，我们一起洞察职场与人生，欢迎大家留言交流，一起录播客。</p>
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at [email protected] for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.
